Responsabilités sociales et sociétales

INDEX ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE H/F 2020 : 91/100

  • L’écart de rémunération femmes-hommes : 36/40
  • L’écart de répartition des augmentations individuelles : 35/35
  • Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : 15/15
  • La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations: Upergy obtient la note de 5/15

Cliquez ici pour davantage d’informations


RAPPORT RSE : extrait du rapport annuel


APPARTENANCE A L'INDICE GAÏA

Depuis 2012, UPERGY est intégré à l'indice GAÏA et mesure ainsi son niveau de performance extra financière :

L'indicateur GAÏA Index établi par EthiFinance permet de mesurer la pertinence de l'engagement RSE de la société.

Tous les ans, UPERGY oeuvre pour améliorer ses résultats.

Consulter le classement de UPERGY depuis son intégration au Gaïa-Index : Gaïa-Index

 


CERTIFICATIONS QUALITE

Le respect de l'environnement constitue un enjeu essentiel pour UPERGY qui est certifié ISO 14001 (version 2015) pour les sites ci-dessous:

UPERGY – Siège Social – Champagne au Mont d'Or – FR

UPERGY – Logistique – Corbas – FR

UPERGY – Achats, Ventes, Technique – St Egreve – FR

UPERGY – Solihull – GB

UPERGY – Barcelone – ES

UPERGY  est aussi certifié ISO 9001 (version 2015) pour les sites ci-dessous :

UPERGY – Siège Social – Champagne au Mont d'Or – FR

UPERGY – Logistique – Corbas – FR

UPERGY – Achats, Ventes, Technique – St Egreve – FR

UPERGY – Ventes – Croix – FR

UPERGY – Solihull – GB

UPERGY – Barcelone – ES

UPERGY – Manouba – TU


PRINCIPES DU PACTE MONDIAL RELATIFS AUX DROITS DE L'HOMME, AUX NORMES DU TRAVAIL ET A L'ENVIRONNEMENT

UPERGY respecte depuis 2012 les principes du Pacte Mondial relatifs aux droits de l’homme, aux normes du travail et à l’environnement qui font l’objet d’un consensus universel et qui s’inspirent des textes suivants :

  • La Déclaration universelle des droits de l’homme
  • La Déclaration de l’Organisation internationale du Travail relative aux principes et droits fondamentaux au travail 
  • La Déclaration de Rio sur l’environnement et le développement.

Le Pacte Mondial invite les entreprises à adopter, soutenir et appliquer dans leur sphère d'influence un ensemble de valeurs fondamentales, dans les domaines des droits de l'homme, des normes de travail et de l'environnement, et de lutte contre la corruption.

 


ACTIONS MECENAT

UPERGY soutient activement les entrepreneurs à travers différentes associations :

Résultat de recherche d'images pour "terre citoyenne et solidaire"

Terre Citoyenne et Solidaire est une association humanitaire créée en 2012 par plusieurs jeunes alors âgés de 16 ans et composée uniquement de bénévoles.

L'association intervient en France et à l'étranger sur des projets de solidarité durables au profit des plus démunis.

Résultat de recherche d'images pour "réseau entreprendre"
Cette association dont Christian DUTEL (Administrateur et PDG de la société jusqu'en 2005) est membre actif, accompagne les nouveaux entrepreneurs à créer ou reprendre une entreprise.
Réseau Entreprendre compte aujourd'hui 67 associations en France et a été reconnue d'Utilité Publique, par décret en Conseil d'Etat le 15/01/2003.
 
Cette association fondée en 2007 a pour but de donner aux jeunes l'envie d'entreprendre, en organisant des témoignages d'entrepreneurs bénévoles dans les classes de collèges, de lycées et de l'enseignement supérieur.
 
Depuis 2012 David BUFFELARD intervient dans des classes de la région
 
Créée fin 2009, cette association rhône-alpine dont David BUFFELARD est le Président a pour but de promouvoir le marché financier comme levier de développement auprès des PME et ETI régionales. Ainsi, les chefs d’entreprises envisageant le recours au marché Financier sont soutenus et accompagnés dans leur démarche.

 

  •